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1、第一条 为贯彻落实《面向21世纪教育振兴行动计划》，做好全国优秀博士学位论文评选工作，制定本办法。第二条 评选全国优秀博士学位论文，旨在加强高层次创造性人才的培养工作，鼓励创新精神，提高我国研究生教育特别是博士生教育的质量。
2、对博士研究生培养质量关系不大。全国取消百优博士学位论文评审已经很多年了，百优博士学位论文对博士研究生培养质量关系不大，因此背取消了。博士是标志一个人具备出原创成果的能力或学力的学位，是目前最高级别的学位。
3、我校入选获奖（百篇）全国优秀博士学位论文评选3篇，提名奖8篇，省级优秀博士学位论文68篇(截止于2009年)。由于学校高度重视全员育人工作和综合素质培养，研究生中涌现出一批又一批的先进个人和先进集体，有的获“全国三好学生”和“全国百优大学生”称号，不少研究生在全国科技发明大赛中获奖 。
4、▪； 学校环境：江苏大学有两个大门，一个是学府路一号门，另一个是学府路二号门。一号门面向图书馆，从这个门进入后会给人一种宽敞舒适的感觉。如果你从2号门进入，你会面对江大最高的建筑三江楼。它有18层，分别承担教学和办公功能。
评选全国优秀博士学位论文是每年进行的一项重要工作，每次评选出的优秀论文不超过100篇。评选过程遵循《全国优秀博士学位论文评选办法》，通过推荐、初选和复评产生最终名单。参评论文首先由学位授予单位向省级学位委员会推荐，然后省级委员会对推荐论文进行初选。
黄厚明的学术成就丰富显著，他的科研成果和荣誉记录如下：- 他曾荣获全国百篇优秀博士学位论文奖（2009年）以及教育部新世纪优秀人才支持计划（2009年）。- 作为江苏省高校“青蓝工程”的中青年学术领军人物和骨干（2008年和2002年），他展现了在学术领域的领导力和影响力。
博士学位论文《企业成长的机理分析》获得全国“百篇”优秀博士学位论文教育部提名奖。吉林省优秀博士学位论文奖。吉林大学优秀博士学位论文入围奖。参著的《老工业基地国有企业深化改革研究》一书获得吉林省第六次社会科学优秀成果一等奖。第四届中国高校人文社会科学研究优秀成果奖。
优秀毕业论文的作用分为以下3个方面：学校给予奖励：学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。
优秀毕业论文还可以帮助学生提高就业竞争力。在求职过程中，一份有学术价值或实用价值的毕业论文可以成为学生的亮点，吸引招聘者的注意，提高求职成功率。
优秀硕士毕业论文用处有学校给予积极奖励、硕博学生含金量高、个人加薪或职称需要等。学校给予积极奖励。学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。
有利于以后找工作。除了本科毕业论文，本科以上的也有优秀毕业论文，比如硕士、博士，硕士大于本科，博士大于硕士，越往上层次越高，分量也就越重，越有利于未来找工作，在制作简历时可以成为一个加分项或者是优势。有学识毕业升值空间是无比宽广的，所以不要进入读书无用论误区。
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