多查资料，多看相关的论文。在知网有很多各种类型的论文，可以看看进行模仿一下。
回答这个问题，我们要先知道写论文的目的是什么？
对于论文，首先我们要寻找合适的选题，在自己了解的领域范围内确定合适的选题
其次，要查找大量的文献资料，了解前面的人做过哪些相关的研究，以及自己可以在哪方面继续研究
然后开始撰写，进行研究，不断进行总结，写出自己的论文。
写工商管理的毕业论文，首先是选题。
就是选一个有意义、别人没写过、你有有把握完成的文题。
比如，企业用人要看学历更要看能力、 企业三角债解链探索、。
企业如何降低成本。
企业融资渠道的选择原则，……然后查找与你论文相关的资料，列出大纲，拟草稿，修改定稿。
其实管理学是一个很大的范围，比如下面有企业管理、人力资源管理、财务管理、市场营销、酒店管理等下级学科。我本科学的是人力资源管理。人力资源管理分为六大模块，人力资源规划，招聘配置、绩效管理、薪酬管理、员工培训与开发、劳动关系管理。其实每一块下面都有很多话题，这就要看你喜欢哪个方面了。比如招聘配置，可以结合校园招聘，这个话题离我们很近，可以做份调查问卷，或者可以结合95后性格特征分析现在校园招聘应该怎么做等等。再比如薪酬管理，可以利用全面薪酬管理的方法分析怎么留住企业员工（可以缩小范围、比如具体到某个省、或者具体到某种类型的企业，比如中小企业、高新技术企业、科技型中小企业等等），以前跟一个教授做课题时发现高新技术或者科技型企业就很难留住人才，而这些类型的企业能创造很大的价值，人才都流向国企或者其他大型企业了。这也可以是个论文的切入点。希望对你写论文有帮助。
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